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第一章 理论分析1

一 理论基础1

二 学者观点3

第二章 美国企业工资收入宏观政策7

一 工资政策历史变迁7

二 工资管理机构8

三 工资宏观管理政策8

第三章 日本企业工资收入宏观政策13

一 工资政策历史变迁13

二 工资管理机构的设置16

三 工资宏观管理政策17

第四章 澳大利亚企业工资收入宏观政策20

一 工资政策历史变迁20

二 工资管理机构的设置25

三 工资确定机制26

四 工资宏观管理政策27

第五章 英国企业工资收入宏观政策30

一 工资管理机构30

二 工资宏观管理政策30

第六章 法国企业工资收入宏观政策33

一 工资管理机构33

二 工资宏观管理政策33

第七章 德国企业工资收入宏观政策37

一 工资管理机构37

二 工资宏观管理政策37

第八章 韩国企业工资收入宏观政策40

一 工资管理机构40

二 工资宏观管理政策40

第九章 新加坡企业工资收入宏观政策42

一 工资管理机构42

二 工资宏观管理政策42

第十章 各国工资调控方式的主要特点及新发展趋势45

一 各国工资调控方式的主要特点45

二 国外调控企业工资政策的新发展趋势48

第十一章 对我国企业工资宏观调控的启示50

一 完善工资收入分配相关法制建设50

二 进一步加强国有企业薪酬管控50

三 建立薪酬及人工成本信息指导和服务体系51

四 继续推进符合中国特色的集体协商工作52

五 探索与其他收入分配手段结合52

第十二章 国外工资指导线及工资指导原则评估53

一 工资指导制度实施概况53

二 新加坡工资指导线实效评估概况53

三 对我国的启示55

第十三章 国（境）外最低工资评估政策57

一 选定国家、地区最低工资政策基本概况57

二 选定国家、地区最低工资评估实践及比较58

三 对我国的启示63

第十四章 国外生活工资理念及制度65

一 国内外相关文献综述68

二 最低工资制度制定过程中的“生活工资”理念70

三 实施生活工资法案的国家实践73

四 实施指导性生活工资制度的国家实践77

五 生活工资制度与最低工资制度的比较与联系78

六 对我国工资政策选择的启示82

第十五章 国（境）外中等收入群体相关政策83

一 国（境）外中等收入群体现状83

二 中产阶级在社会发展中的作用及地位85

三 国外中等收入群体发展趋势88

四 国外培育和扩大中收入群体的政策措施92

五 对我国的启示99

第十六章 国外高技能人才待遇及相关政策101

一 国外技能人才概况101

二 国外技能人才收入概况101

三 选定国家高技能人才相关政策分析104

四 政策分析112

附1美国各城市生活工资法律和覆盖面专题材料115

附2英国2016年全国最低生活工资的影响分析135

附3新加坡全国工资理事会指导原则201

参考文献206

后记228