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导论1

第一节 选题背景1

第二节 理论研究框架5

一、公司治理的概念及实质6

二、公司治理中的资本力量8

三、政府在公司治理中的角色定位11

第三节 研究对象和本书框架13

第四节 文献检索17

第五节 本书创新20

一、研究领域上的创新20

二、研究方法上的创新21

三、观点上的创新21

四、内容上的创新22

第一章 晚清时期（1872～1911）的公司治理思想和治理制度28

第一节 《公司律》颁行以前的公司治理思想和治理机制28

一、晚清社会对“公司”制度的初步认识28

二、晚清社会对公司治理机制的初步认识37

三、1904年前近代中国公司治理思想和治理制度的特点57

第二节 《公司律》：近代中国公司治理法制规范的起步59

一、近代中国公司治理思想的新阶段61

二、《公司律》环境下政府与经理人博弈关系的再考察64

第三节 《公司律》框架下的经理人选择机制69

一、近代中国公司治理的新起点69

二、经理人遴选过程中的法律虚化72

三、个人利益对近代中国公司治理机制的冲撞78

第二章 民初及北洋政府时期（1912～1927）的公司治理思想和治理制度99

第一节 公司法人地位的确立100

一、公司法人财产与股东个人财产的区分102

二、法人治理机制的初步形成104

第二节 家族公司治理思想和治理机制106

一、近代中国家族公司的出现及壮大106

二、经理人遴选的家族本位化109

三、经营决策权的家族内部化114

四、公司治理思想和治理机制中的家族纬度115

第三节 公司治理机制中的企业家素质117

一、企业家活动和近代中国公司的“黄金时期”118

二、民初及北洋政府时期公司治理机制中的企业家素质122

第四节 公司治理机制中的“推”“导”结构131

一、“推”：公司治理机制对政府力量的抵制132

二、“导”：公司治理机制中对政府力量的利用134

第三章 南京国民政府前十年（1928～1937）的公司治理思想和治理制度147

第一节 国家资本主义的发展148

一、南京政府对国民经济的统制148

二、南京国民政府前十年统制经济形成的思想和实现渊源150

三、南京国民政府当权者对“节制资本”思想的歪曲和利用156

第二节 公司治理准则主义的发展161

一、近代中国公司“营利”目标的确立161

二、公司准则主义的发展171

第三节 公司治理机制中政府角色选择与定位173

一、政府角色的选择173

二、公司治理思想中对政府的角色定位181

第四章 抗日战争时期（1937～1945）的公司治理思想和治理制度201

第一节 经济统制体制下的近代中国公司202

一、统制经济体制的形成202

二、经济统制下的近代中国公司205

第二节 公司治理机制中行政力量的重新强化216

一、公司治理思想中的国家资本定位216

二、公司治理机制中的行政超强控制219

第三节 对国营公司治理的分析和批评223

一、国营事业的定位223

二、公司治理机制中的“内部人控制”现象225

三、对公司治理机制弊端的认识和分析229

第四节 公司治理机制中的商界自主性力量234

一、“参股”：政府对民营公司治理机制的控制234

二、公司治理机制中商界力量的能动性238

第五章 抗战以后（1945～1949）的公司治理思想和治理制度248

第一节 战后国家资本的膨胀248

一、未如理想的经济恢复与重建248

二、国家资本的膨胀250

第二节 战后近代中国公司的发展253

一、民营公司发展的艰难困境254

二、国营大公司的兴起256

三、国家资本向官僚资本的变异259

第三节 国营大公司治理机制的官僚化261

一、1946年《公司法》中的官僚利益倾向261

二、公司治理机制的内在官僚化266

第四节 民营公司治理机制中产权的弱化276

一、民营公司生存空间的缩小277

二、民营公司产权的弱化281

结束语：艰难的博弈与弱化的资本权利292

一、行政力量与资本力量的博弈292

二、行政支配下弱化的资本权利295

参考文献300

后记317