图书介绍

职工文化学【2025|PDF下载-Epub版本|mobi电子书|kindle百度云盘下载】

乔东，李海燕主编著
出版社：北京：清华大学出版社
ISBN：9787302425632
出版时间：2016
标注页数：243页
文件大小：35MB
文件页数：253页
主题词：企业文化－工会工作－中国

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图书目录

第一章绪论1

课前案例导入1

第一节职工和职工文化2

第二节职工文化学产生的时代背景12

第三节职工文化学的学科定位21

本章小结22

思考题23

第二章职工文化与企业文化24

课前案例导入24

第一节劳动关系25

第二节职工与企业的双赢34

第三节职工文化与企业文化的关系39

本章小结42

思考题43

第三章职工文化的管理价值44

课前案例导入44

第一节职工的潜能45

第二节职工的自我激励与管理54

第三节职工的软实力68

本章小结83

思考题84

第四章职工文化的主体85

课前案例导入85

第一节优秀职工的识别86

第二节推行优秀职工的智慧94

第三节激励普通职工成为优秀职工97

本章小结105

思考题105

第五章职工理念文化106

课前案例导入106

第一节职工责任107

第二节职工目标117

第三节职工思想124

本章小结130

思考题131

第六章职工行为文化132

课前案例导入132

第一节职工行动133

第二节职工态度142

第三节职工习惯150

本章小结157

思考题159

第七章职工形象文化160

课前案例导入160

第一节职工形象161

第二节职工品德171

第三节职工礼仪178

本章小结191

思考题192

第八章职工精神文化193

课前案例导入193

第一节职工精神的概念194

第二节职工精神的培育199

第三节职工精神的主要内容203

本章小结210

思考题211

第九章职工正能量212

课前案例导入212

第一节积蓄正能量213

第二节培养正能量219

第三节传递正能量228

本章小结235

思考题236

附录：参加教材研讨的部分全国劳模先进事迹237

参考文献242